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Betriebliche Altersstruktur

Anteile der Altersgruppen in der Belegschaft
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  • Die Daten zeigen die durchschnittlichen Anteile der Altersgruppen in der betrieblichen Gesamtbelegschaft. Ausgewiesen werden die drei Altersgruppen der unter 30-Jährigen, der 30-Jährigen bis unter 50-Jährigen sowie der Beschäftigten, die 50 Jahre und älter sind.

    Der Indikator kann für die Jahre 2011, 2015 und 2017 und differenziert nach gewissen Merkmalen dargestellt werden. Dabei können maximal zwei Merkmale miteinander kombiniert werden. Die Kombination aus Betriebsgröße und Branche ist aufgrund geringer Fallzahlen ausgeschlossen.

    Die Differenzierungsmerkmale sind die Branche, die Betriebsgröße, der Betriebsstandort, die Exportaktivität und die organisatorischen Veränderungen innerhalb der letzten zwei Jahre.

  • Die Daten basieren auf dem IAB-Betriebspanel ab 2005. Das IAB-Betriebspanel ist eine jährliche repräsentative Arbeitgeberbefragung von Betrieben aller Wirtschaftszweige und Größenklassen in Deutschland. Im Auftrag des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) werden seit 1996 bundesweit knapp 16.000 Betriebe befragt. Die Daten wurden für das Arbeitsweltportal über die Datenfernverarbeitung des Forschungsdatenzentrums bezogen. Hier finden Sie auch weitere Informationen und Materialien zu den vorliegenden Daten wie beispielsweise Fragebögen und Methodenberichte:

    Das Forschungsdatenzentrum der BA im IAB - IAB-Betriebspanel

    • Befragt wurden Betriebe aller Wirtschaftszweige mit mindestens einem Beschäftigten. Betriebe der Land-/Forstwirtschaft und Fischerei wurden nicht in die Berechnung des Indikators einbezogen.
    • Es werden nur Anteilswerte ausgewiesen, die auf mindestens 20 Beobachtungen beruhen.
    • Die dargestellten Anteilswerte wurden auf Betriebsebene querschnittsgewichtet. Betriebe, die bezogen auf die jeweilige Frage keine Angaben gemacht haben, wurden bei der Berechnung des Indikators nicht berücksichtigt.
    • Seit 2015 wird die Altersstruktur für die Gruppen der 50- bis unter 60-Jährigen und der 60-Jährigen und älteren Beschäftigten getrennt ausgewiesen. Für den vorliegenden Indikator wurden beide Gruppen zusammengefasst, um die Werte der Befragung 2011 anzugleichen (vgl. 11.2.). Die Altersstruktur wird in mehrjährigen Abständen erfragt.
    • Weitere Informationen finden Sie im Metadatenblatt.
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