Die Daten zeigen, welche Gründe Personalabgängen in Betrieben zugrundeliegen. Angegeben werden die Anteile der arbeitnehmer- und arbeitgeberseitigen Kündigungen, Befristungs- und Ausbildungsende, Aufhebungsverträge, Versetzungen und der Renteneintritt (inkl. Vorruhestand und Erwerbsunfähigkeit) mit ihren Anteilen an den Gesamtabgängen im Betrieb jeweils bezogen auf das erste Halbjahr des Befragungsjahres.
Die Daten entstammen der Publikation "Befristete Beschäftigung in Deutschland 2021 [Juli 2022]“ und können als Datentabelle auf der IAB-Website unter folgendem Link abgerufen werden: Befristete Beschäftigung in Deutschland 2021 - IAB - Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung
Datenbasis ist das IAB-Betriebspanel. Das IAB-Betriebspanel ist eine jährliche repräsentative Arbeitgeberbefragung von Betrieben aller Wirtschaftszweige und Größenklassen in Deutschland. Im Auftrag des Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) werden seit 1996 bundesweit jährlich knapp 16.000 Betriebe befragt.